Скажи «нет» офисной каторге, зарабатывай достойно из дома

Здравствуйте,  мой дорогой читатель!

Хочу активно вас призвать обратить внимание на удаленные виды трудовой занятости.

Фрилансерство, как эффективный способ заработка уже стало самодостаточным и полноценным явлением в России.

 

Фриланс - новый способ работы

Фриланс открывает новые перспективы трудоустройства

По мнению Ричарда Брэнсона создателя Virgin Group в основе успешной работы лежат доверительные отношения между людьми.

Основной залог этого доверия состоит в стремлении людей работать без надзора и территориально не быть привязанными к офису.

При таком доверии у людей как правило хватает и сил и таланта для выполнения работы в лучшем виде.

В новую эпоху информационных технологий наличие офисов становится не обязательным элементом бизнеса.

Особенности фриланса

Нет необходимости обязывать людей работать неэффективно в душных офисах, в то время когда можно создать идеальные условия для работы прямо из дома.

Тенденция последних лет демонстрирует рост вакансий связанных с удаленным характером работы.

В то же самое время такая работа имеет достаточно ощутимый уровень оплаты.

Реальные удаленные рабочие места

По данным портала Rabota.ru, в настоящее время в их информационной базе содержится не менее 170 реальных вакансий по удаленной работе в одной только Москве.

Области вакансий самые разные — финансовые аналитики, телефонные операторы и другие.

Заработная плата находится в диапазоне от 25 000 рублей до 200 000 рублей и зависит от уровня сложности.

По данным компании HeadHunter, их общероссийская база содержит не менее 9 400 предложений по удаленной работе.

Более 6 638 вакансий предусматривают уровень зарплаты от 20 000 рублей.

Не менее 5 000 вакансий с зарплатой от 35 000 рублей.

Почти 3 400 вакансий с оплатой от 55 000 рублей.

Более высокооплачиваемые вакансии менее частые. Например, зарплату от 75 000 рублей предлагают около 725 вакансий, а от 95 000 рублей всего 266 вакансий.

Пятерка топовых профессий с дистанционным характером занятости представлена профессиями из сферы продаж, банковского дела, IT-технологий, страхования и администрирования.

Выгоды фриланса

Вы хотели бы изменить свою жизнь, покинуть офисную среду, начать работать из дома и получать за это достаточные деньги.

В нынешних условиях уже до 70% компаний готовы и предлагают своим сотрудникам удаленную форму работы.

Обе стороны от этого выигрывают. Самому работнику нет необходимости куда-либо переезжать, он сам планирует свой рабочий день, не тратит время и деньги на транспорт, что увеличивает внутреннюю ответственность и мотивацию, и как результат эффективность и отдачу.

При этом работодатель выигрывает, т. к. ему нет необходимости арендовать рабочее место под работника.

Например, в компании Google приветствуется, когда сотрудники тратят до 25% своего рабочего времени на развитие собственных проектов, тем более, что именно за счет этих проектов компания достигает новых скачков в своем развитии.

По данной аналогии многие компании предоставляют менеджерам среднего звена возможность один день в неделю работать в домашних условиях.

Лучше всего этот день использовать для составления разных презентаций и аналитических отчетов.

Переход на новые формы работы требует от компаний определенных трансформаций, тем более, что для данной специфики работы не каждый сотрудник подойдет.

Условия для внедрения фриланса

Для внедрения такой формы работы необходимо соблюдение ряда условий:

1) Наличие единой информационной базы задач, рабочих процессов и системы контроля.

2) Высоконадежная система безопасности исключающая потерю или утечку информации фирмы.

3) Способность сотрудников психологически перестроиться на новый формат работы.

Опрос среди офисных работников показал, что только около 30% сотрудников готовы перейти на удаленный режим работы.

Остальным для полноты восприятия необходим дух атмосферы офисов, прямой контакт с коллегами и все, что присуще коллективу.

Но, число удаленных сотрудников непрерывно растет и уже образует целый самостоятельный класс людей.

Данную тенденцию не остановить, поэтому явную заинтересованность к этому процессу проявляют уже и в плоскости законодательства.

Для защиты фрилансеров от недобросовестных действий работодателей в прошлом году был принят Закон уравнивающий в правах фрилансеров с офисными работниками.

Это значит, что с удаленными сотрудниками работодатели обязаны заключать трудовой договор, хотя на практике это не всегда происходит.

Но, если вы специалист своего дела, то правильно организовав свой рабочий процесс можно выполнять свою работу более эффективно.

Это позволит выполнить больше работы, для нескольких работодателей и получить соответственно несколько зарплат, что привносит новый стандарт жизни.

Уверен, что данная тема став необратимо актуальной для России и в вашем восприятии приобретет своих сторонников.

А, я хочу вам пожелать смело осваивать этот новый популярный вид деятельности.

P.S. Если Вы еще не подписаны на мою ультраполезную рассылку, Вы можете сделать это в форме ниже.

Как заработать, сохранить и преумножить? Подпишитесь и получите бесплатные видеокурсы по управлению личными финансами.

Искренне Ваш, Иван Захаров.

Читайте также:

Не упустите возможность сделать доброе дело!

Нажмите на кнопку от Facebook, Vkontakte или Twitter (находятся ниже),
чтобы другие люди тоже получили пользу от этого материала. СПАСИБО!

4 комментария: Скажи «нет» офисной каторге, зарабатывай достойно из дома

  1. kirill говорит:

    Для освоения любой специальности требуется огромное количество времени и средств. Как и в любой работе требуются высококвалифицированные специалисты, а за одни курсы ничего не освоишь к сожалению!(((

    Ваше мнение о комментарии: Thumb up 2

    • Игорь Козинец говорит:

      Все только кажется трудо- и время- затратным. Освоить это под силу каждому. Главное самому иметь изначальную потребность в этом.

      Ваше мнение о комментарии: Thumb up 1

    • Максим говорит:

      А что бы ты выбрал находится каждый день на работе по 8 часов или потратить это время на освоение новых навыков и впоследствии зарабатывать на них где угодно?

      Ваше мнение о комментарии: Thumb up 2

  2. Уведомление: С этими специальностями увольнение вам не грозит

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

← Это не спам! (обязательно отметьте эту галочку)